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如果晚婚者在城镇里居住但是没有工作的，或者是私营企业的老板，一般由居委会或者镇给予相应的晚婚奖励。如果晚婚者是私营企业的雇员，老板也应当给他们婚假。本人于2021年6月11日领取结婚证，动车票退票加速包退费吗蚌埠幼儿园招聘退费问题于2022年5月26日向单位申请婚假(一直在同一单位工作)，单位以申请婚假时间距领证时间过长为由不批准我的婚假。
1、当公司不批婚假时，首先应与公司人事行政或领导进行协商，指出员工依法享有婚假。2、公司不放婚假，属于劳动纠纷。企业不批婚假怎么办？ 1.当企业不批婚假时，首先应与公司人事行政或领导进行协商，指出员工依法享有婚假。 2.企业不放婚假，属于劳动纠纷，协。
根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定，职工结婚可享受必要的婚假待遇，如果公司不予批准，则解决办法有:向公司高层管理部门反应情况。法律主观：公司不放婚假的，劳动者可以与公司进行协商，要求其酌情给予婚假；协商不成的，可以由调解组织来处理；调解不成的。
1、当公司不批婚假时，首先应与公司人事行政或领导进行协商，指出员工依法享有婚假。 2、公司不放婚假，属于劳动纠纷，协商不成可以到劳动保障监察队投诉或者直接申请劳动仲裁。如果是在政机关、国企、机关事业单位工作中的，除开享受要求的数最多三天的婚假外，晚婚会附加获得7天暑假的奖。假如晚婚者城乡里定居可是没有工作的。
如果公司上层不予批假，州天河区初级退费线上当事人可通过寻求相关职能部门比如工商管理局的帮助，在其部门的帮助下与原公司领导进行协商解决；如若前两者都不能解决问题。结婚度蜜月本是一件美好的事情，但是家住武区的胡女士却因单位不批婚假而被迫放弃蜜月之行。 今年27岁的胡女士介绍，她在一家服装企业做秘书，今年4月。